Вход ip: 54.161.3.96 19 Ноябрь 2017, Воскресенье
ЯД: 41001368021550
КИВИ: 9176181492
ВебМани: R669915691493
+79176131115(МТС)
Лариса Ивановна
МЕНЮ
ПОИСК ПО САЙТУ

ПОПУЛЯРНОЕ НА САЙТЕ:


Анекдоты от Ларисы Ивановны


Коды регионов на Российских номерах автомобилей
МИЛЛИАРД СОВЕТСКИХ РУБЛЕЙ НА СВАЛКЕ
Бактияр Токторов (Киргизия) – "Буй-буй-буй"
Роскошный блюз, от которого мурашки по коже!!!
Раз в неделю спортучреждения Ульяновска бесплатно открывают свои двери для семейного общения
5 бесценных советов
РЕКЛАМА ЗВЁЗДАМИ КУЛЬТУРНОГО ПИТИЯ (ПЬЯНСТВА)
ПОТРЯСНЫЙ МУЛЬТ "Я ПОКАЖУ ТЕБЕ ВЕСЬ МИР"...
The Butterfly Circus / Цирк Баттерфляй / Цирк Бабочек (2009) Rus
ГЕРМАНИЯ - СТРАНА ГЛЮКОВ

Тест «Исполнительное производство» с ответами
Тест «Этика делового общения» с ответами
Тест «Хозяйственное право» с ответами
Тест «Организация и планирование производства» с ответами
Тест «Этика и психология профессиональной деятельности» с ответами
Тест «Экологическое право» с ответами
Тест «Налоговый учёт затрат на производство» с ответами
Тест «Основы делопроизводства» с ответами
Тест «Философия права» с ответами
Тест «Таможенное право» с ответами ч.2/2
Тест «Этика гражданского общества» с ответами
Тест «Таможенное право» с ответами ч.1/2
Тест «Социология права» с ответами
Тест «Римское право» с ответами

ТЕСТЫ, СТАТЬИ


Главная
» Статьи » УЧЁБА

ГЕРМАНИЯ: СТУДЕНЧЕСКИЕ ПРОФСОЮЗЫ
Мир, труд, вуз! Зачем студенту профсоюз?

Учиться и работать одновременно непросто - это знает любой студент. "Взрослые" профсоюзы в Германии это тоже понимают и идут навстречу трудящейся молодежи.

СТУДЕНТКИ ГЕРМАНИИ

До обеда - в лекционном зале, после обеда - в офисе. Такая жизнь - не редкость для учащихся в Германии. Пытливые статистики подсчитали, что у двух третей из них есть постоянная подработка, а большинство к тому же успевает пройти за время учебы как минимум одну стажировку.
На протяжении нескольких десятилетий немецкие профсоюзы защищают интересы работающей молодежи и активно сотрудничают с вузами. Помощь эта не совсем бескорыстная: благодаря этому профсоюзные ряды непрерывно пополняются новыми членами.

"Привет! В свободное от учебы время я тружусь официанткой за 450 евро в месяц. На летние каникулы я хотела бы найти еще одну подработку. Какой налоговый класс у меня тогда будет? Можно ли мне иметь два рабочих места, или оставить то, где выше зарплата? Посоветуйте мне, пожалуйста, наилучшее решение, чтобы вообще не платить налоги!" - пишет Яна на форуме. И через день получает развернутый ответ с перечислением законов и ссылок на полезные источники.

Онлайн-платформа для консультирования молодых людей по социальному и трудовому праву доступна на сайте молодежного отделения Объединения немецких профсоюзов DGB-Jugend. Вопросы от студентов, ищущих помощи, приходят сюда каждый день. Нельзя сказать, что они отличаются большим разнообразием: всех интересуют, в первую очередь, размер налоговых или страховых выплат, право на получение стипендии, отпуска или детских пособий для молодых родителей.

Однако бесплатными виртуальными консультациями DGB-Jugend не ограничивается. Представительства объединения открыты в более чем полусотне городов, а информационные центры работают во многих учебных заведениях. Кроме того, организация активно занимается общественно-политическим воспитанием студентов. Регулярные семинары на такие острые темы, как равенство полов и неприятие расовой дискриминации, или проект, призванный привлечь молодежь к выборам в Европарламент, - важная часть работы объединения.

В головное объединение DGB-Jugend входят восемь немецких профсоюзов, в каждом из которых есть отделение по работе со студентами. Все они ориентированы на сотрудников, занятых в определенной отрасли. Например, один из самых крупных профсоюзов Ver.di защищает интересы работников сферы обслуживания, IG Metall - промышленности и информационно-коммуникационных технологий, а IG BAU - строительства, экологии и сельского хозяйства.

В профсоюзе работников сферы образования и науки GEW - есть даже два отделения для молодежи: федеральный студенческий комитет (BASS) с представительствами во всех федеральных землях и профсоюз молодежи (Junge GEW). Первый поддерживает учащихся и аспирантов, а второй охраняет права молодых преподавателей и работников сферы образования до 35 лет.

Сотрудничать с вузами профсоюз начал еще в 70-х годах. На сегодняшний день в его работе принимают участие около восьми тысяч студентов. Причем их число постоянно растет, утверждает в интервью DW Андреас Келлер (Andreas Keller), заместитель председателя GEW. "Наш профсоюз работает по принципу самоорганизации, то есть молодые люди могут сами выбрать, с каким из подразделений они хотят сотрудничать, - поясняет он. - Это может быть один из наших комитетов или группа в учебном заведении. Каждое подразделение располагает своим бюджетом и имеет свои правила".

Активные и целеустремленные студенты - заманчивая целевая группа для профсоюзов. Стандартных методов привлечения, например, информационных брошюр, бывает недостаточно, поэтому раз в семестр GEW выпускает газету для молодежи Read.me, которая бесплатно расходится по всем вузам страны. "Мы рассматриваем сегодняшних учащихся как завтрашних работников и проводим целый ряд проектов, чтобы зазвать их в наши ряды, - подтверждает Андреас Келлер. - Надо отметить, что осведомленность нашего профсоюза в вопросах образования и трудового права сама по себе уже является залогом высокого интереса студентов к нашей организации".

Эффективность такого подхода - профсоюз как связующее звено между учебным заведением и рабочим местом - осознают и другие объединения. Так, промышленный профсоюз IG Metall регулярно проводит экскурсии и конференции для будущих инженеров и информатиков, а также активно участвует в выставках и ярмарках карьеры. Через этот канал студенты могут получить желаемую стажировку или узнать, какова стартовая зарплата на определенной должности.

Особый интерес для профорганизаций представляют учащиеся дуальных программ обучения - где общеобразовательный курс соседствует с обязательной профессиональной подготовкой на предприятии. Вступив в ряды профсоюза, такие студенты заранее обеспечивают себе защиту интересов в будущем и получают возможность совместными усилиями влиять на условия труда и размер заработной платы.

ОРИГИНАЛ СТАТЬИ ЗДЕСЬ: 
http://dw.de/p/1Bozs
УЧЁБА
Яндекс.Погода
Яндекс.Погода
СЕЙЧАС НА САЙТЕ:
Онлайн всего: 8
Гостей: 8
Admin's: 0

ДУШЕВНАЯ МУЗЫКА
от Ларисы Ивановны
SADSOUL MUSIC
МУЗЫКА ДЛЯ ДУШИ от ЛАРИСЫ ИВАНОВНЫ
Работы от Ларисы Ивановны © 2009-2017